För att kunna ge feedback behöver du tillåta kakor.

Läs mer om hur vi hanterar kakor

För att kunna ge feedback behöver du tillåta kakor.

Läs mer om hur vi hanterar kakor

En arbetsplats att längta till

Jag önskar er välkomna tillbaka till en ny arbetsvecka, förhoppningsvis har ni, lika mycket som jag, sett fram emot att komma hit denna lite kalla måndagsmorgon.

Förra veckan var tuff på sjukhuset med många patienter. Ett imponerande arbete har gjorts för att ta hand om alla som behöver oss. Nu på måndagsmorgonen är det ett betydligt bättre läge. Denna variation är typisk för sjukvård, där belastningstoppar varvas med lugnare perioder. Det ligger i verksamhetens natur och vi behöver bli ännu bättre som sjukhus på att hantera detta. Topparna kan orsakas av väder, infektionssäsong eller uppstå slumpmässigt. De kan även orsakas av att någon enhet på sjukhuset har en otillräcklig kapacitet, vilket snabbt tenderar att påverka andra avdelningar och enheter negativt. Genom att kunna förutse och arbeta med att jämna ut belastning och säkra att vårdplats-, operations-, akutmottagningskapacitet etcetera finns - som matchar patienternas behov - är av högsta betydelse. Detta medför att belastningstopparna blir kortare och arbetsmiljön förbättras. Vi kommer att fokusera på detta viktiga arbete.

Som så klokt sades i SAMS, sjukhusets samverkansgrupp - utan medarbetarna inget sjukhus.

Jag är helt enig. 

Vänliga hälsningar,
Caroline Hällsjö Sander
Sjukhusdirektör

  • Senast granskad: 28 april 2025
För att kunna ge feedback behöver du tillåta kakor..